*“Türkiye’nin ilk” ifadesi; doğrudan emlak ofisi sahibi brokerların işletme yönetimine odaklanan, sekiz haftalık canlı ve interaktif “Mini MBA Broker Sertifika Programı” formatını tanımlamaktadır. Program akademik bir MBA veya yüksek lisans derecesi değildir.

OFİS AÇMAK YETMEZ.
ÇALIŞAN BİR İŞLETME KURUN.

Revy Akademi & Işıkören Akademi İş Birliği

8 Hafta • 16 Saat • Canlı Zoom

6 Ağustos–24 Eylül 2026

Her Perşembe | 10.00–12.00

İlk dönem 50 katılımcıyla sınırlıdır.

Bu program size daha fazla bilgi vermek için değil; daha az size bağımlı, daha kârlı ve daha sistemli çalışan bir emlak işletmesi kurmanız için tasarlandı.

Brokerlık değişti. Peki ofisinizi yönetme biçiminiz değişti mi?

Bugünün brokerı yalnızca ofis açan, danışmanlara masa sağlayan ve satışları takip eden kişi değildir.

Aynı anda liderlik yapması, doğru danışmanları kazanması, ekibini geliştirmesi, kârlılığı yönetmesi, güçlü bir kültür oluşturması ve geleceği okuyabilmesi gerekir.

Bütün bunlar sistemsiz yürütüldüğünde broker, ofisinin sahibi olmaktan çıkar; ofisinin en yoğun çalışanına dönüşür.

Danışmanların her sorunu size geliyorsa, performans kişilere göre değişiyorsa, gelir artarken kâr artmıyorsa ve siz olmadığınızda işler yavaşlıyorsa sorun yeterince çalışmamanız değildir.

Sorun, ofisinizin çalışan bir işletme sistemine sahip olmamasıdır.

Mini MBA Broker Sertifika Programı, bu sistemi kurmaya başlamanız için tasarlandı.

Bu Bir “Dinle ve Unut” Eğitimi Değildir

Sekiz hafta boyunca yalnızca brokerlık hakkında konuşmayacağız.

Ofisinizin mevcut durumuna bakacak, yönetim modelinizi sorgulayacak ve programda ele alınan bilgileri kendi işletmenize uyarlayacaksınız.

Her bölüm, ofisinizde karşılığı olan bir yönetim alanına odaklanır:

• Brokerın gerçek rolü
• Stratejik büyüme
• İş modeli ve kârlılık
• Danışman kazanma ve bağlılık
• Performans yönetimi
• Ofis kültürü
• Liderlik ve iletişim
• Yapay zekâ ve geleceğe hazırlık

Amacımız size daha fazla bilgi vermek değil; doğru bilgiyi davranışa, sürece, standarda ve yönetim ritmine dönüştürmenize yardımcı olmaktır.

Çünkü brokerın bildikleri değil, ofisinin kendisi olmadan da düzenli biçimde yapabildikleri işletmeyi büyütür.

Sekiz Haftanın Sonunda Neye Sahip Olacaksınız?

Programı aktif biçimde tamamladığınızda:

• Broker olarak gerçek görevinizi daha net tanımlayacak,
• Günlük operasyonun içinden çıkıp işletmenize yukarıdan bakmaya başlayacak,
• Ofisiniz için üç yıllık stratejik büyüme yönü oluşturacak,
• Gelir ile kâr arasındaki farkı doğru göstergelerle yönetecek,
• Danışman başına verimliliği ölçmeye başlayacak,
• Danışman kazanma ve elde tutma yaklaşımınızı güçlendirecek,
• Performansı kişisel tahminlerle değil, KPI’lar ve düzenli yönetim ritimleriyle izleyecek,
• Güven, aidiyet ve sorumluluk üreten bir ofis kültürünün temellerini atacaksınız,
• Yapay zekâ ve veriyi ofis yönetiminde nerede ve nasıl kullanacağınızı belirleyeceksiniz.

Program size hazır bir franchise sistemi vaat etmez.

Size, markanız ve ofisiniz değişmeden kendi işletme sisteminizi kurmanız için gerekli düşünme çerçevesini, araçları ve uygulama disiplinini kazandırır.

Markanız kalsın, sistem gelsin.

8 Haftalık Program

1. Hafta: Brokerın Gerçek Rolü

Brokerın işi her sorunu çözmek değildir.

İlk hafta, operasyonun içinde sürekli yangın söndüren brokerlıktan; yönü, standardı ve çalışma düzenini kuran oyun kurucu brokerlığa geçişi ele alacağız.

Çalışma alanları:

• Brokerın gerçek sorumlulukları
• Operasyon ile liderlik arasındaki fark
• Broker bağımlılığının teşhisi
• Reaktif yönetimden proaktif yönetime geçiş

2. Hafta: Pazar Payı ve Stratejik Büyüme

Her büyüme sağlıklı büyüme değildir.

Daha fazla danışman, daha büyük ofis veya daha yüksek ciro; doğru bir yön ve çalışan bir model yoksa yalnızca daha büyük bir karmaşa yaratabilir.

Çalışma alanları:

• Pazarın ve rekabet alanının okunması
• Ofisin stratejik yönünün belirlenmesi
• Üç yıllık büyüme yaklaşımı
• Büyüme hedefleri ile işletme kapasitesinin eşleştirilmesi

3. Hafta: İş Modeli ve Kârlılık

Ciro yapmak ile kârlı bir işletme kurmak aynı şey değildir.

Bu bölümde ofisin ekonomik yapısını, danışman başına üretimi ve büyümenin gerçekten para kazandırıp kazandırmadığını ele alacağız.

Çalışma alanları:

• Ofis ekonomisinin temel bileşenleri
• Gelir, gider ve net kâr
• Danışman başına verimlilik
• Kârsız büyümenin erken işaretleri
• Yönetilmesi gereken temel finansal göstergeler

4. Hafta: Danışman Kazanma ve Elde Tutma Sistemi

Recruiting, ihtiyaç ortaya çıktığında birkaç danışmanı aramak değildir.

Doğru danışmanı düzenli biçimde bulmayı, seçmeyi, işletmeye kazandırmayı ve gelişimini desteklemeyi gerektiren sürekli bir işletme sürecidir.

Çalışma alanları:

• İdeal danışman profilinin belirlenmesi
• Düzenli aday havuzu oluşturma
• Görüşme ve seçim standartları
• Danışmanın ilk dönem deneyimi
• Bağlılık ile bağımlılık arasındaki fark

5. Hafta: Sistem Kuran Broker

Ölçmediğiniz performansı yönetemezsiniz. Ritme bağlamadığınız doğru davranış ise uzun süre yaşayamaz.

Bu hafta, performansın tesadüflere veya kişisel takibe bağlı kalmasını önleyecek temel yönetim araçlarını ele alacağız.

Çalışma alanları:

• Doğru KPI’ların belirlenmesi
• Yönetim paneli yaklaşımı
• Haftalık ve aylık performans ritimleri
• Toplantıların bilgi paylaşımından karar üretimine dönüştürülmesi
• Takip, sorumluluk ve geri bildirim standartları

6. Hafta: Ofis DNA’sı ve Kültür

Ofis kültürü duvara yazılan değerlerden oluşmaz.

Brokerın izin verdiği, örnek olduğu, ölçtüğü ve tekrar ettirdiği davranışlar zamanla ofisin gerçek kültürüne dönüşür.

Çalışma alanları:

• Güven ve psikolojik güvenlik
• Aidiyet ve sorumluluk
• Yazılı olmayan kuralların etkisi
• Yüksek performans kültürü
• Broker davranışının kültür üzerindeki etkisi

7. Hafta: Liderlik ve İletişim

İyi broker her cevabı bilen kişi değildir.

Ekibinin düşünmesini, sorumluluk almasını ve gelişmesini sağlayan liderdir.

Çalışma alanları:

• Liderlik, yöneticilik, koçluk ve mentorluk
• Etkili geri bildirim
• Zor konuşmaları yönetme
• Zorlayıcı danışman davranışlarıyla çalışma
• Sorumluluğu brokera değil, doğru kişiye bırakan iletişim

8. Hafta: Geleceğin Brokerı

Yapay zekâ tek başına bir işletme sistemi değildir.

Ancak doğru süreçlere yerleştirildiğinde brokerın karar kalitesini, takip gücünü ve yönetim kapasitesini artırabilir.

Çalışma alanları:

• Yapay zekânın broker işletmesindeki gerçek rolü
• Veriyle yönetim
• Teknolojinin süreçlere yerleştirilmesi
• Değişen brokerlık modeline hazırlık
• Program sonrası uygulama yönünün belirlenmesi

Bu Program Kimler İçin?

Bu program:

• Brokerlar,
• Ofis sahipleri,
• Ofis yöneticileri,
• Franchise sahipleri,
• Emlak ekiplerini yöneten liderler,
• Brokerlığa hazırlanmak isteyen deneyimli danışmanlar

için tasarlandı.

Franchise markası olan ya da bağımsız çalışan bütün brokerlar katılabilir.

Çünkü program bir marka sistemini öğretmez. Broker işletmesinin her piyasada ihtiyaç duyduğu temel yönetim alanlarına odaklanır.

Bu Program Kimler İçin Değil?

Bu program yalnızca motivasyon dinlemek, birkaç yeni fikir edinmek veya sertifika almak isteyenler için değildir.

Programa katılacak kişinin:

• Canlı oturumlara düzenli katılması,
• Kendi ofisine dürüstçe bakmaya hazır olması,
• Mevcut alışkanlıklarını sorgulaması,
• Program boyunca verilen çalışmaları işletmesine uyarlaması

beklenir.

Bilgiye ulaşmak kolaydır.

Zor olan, o bilgiyi çalışan bir işletme düzenine dönüştürmektir.

Eğitmenler

Hilmi Işıkören

RE/MAX, CENTURY 21 ve REALTY WORLD Türkiye yapılanmalarında üst düzey yöneticilik ve kurucu ortaklık yapmış; yaklaşık 30 yıldır broker ve danışmanların gelişimine katkı sağlayan emlak eğitmeni ve mentor.

Belgin Benek

21 yıllık emlak sektörü tecrübesini Türkiye’nin emlakta ilk ve tek yetişkin eğitmenliği, koçluk ve davranış değişikliği uzmanlığıyla birleştiren eğitim tasarımcısı. Bilgiyi sahada uygulanabilir sisteme ve kalıcı davranışa dönüştürür.

Program Takvimi

Başlangıç: 6 Ağustos 2026
Bitiş: 24 Eylül 2026
Gün: Her Perşembe
Saat: 10.00–12.00
Süre: 8 hafta, toplam 16 saat
Yer: Canlı Zoom
Kontenjan: İlk dönem 50 katılımcı

Oturum Tarihleri

• 6 Ağustos 2026
• 13 Ağustos 2026
• 20 Ağustos 2026
• 27 Ağustos 2026
• 3 Eylül 2026
• 10 Eylül 2026
• 17 Eylül 2026
• 24 Eylül 2026

Sertifika

Programı başarıyla tamamlayan katılımcılara Revy Akademi ve IŞIKÖREN Akademi ortak imzalı Mini MBA Broker Sertifika Programı E-Katılım Sertifikası verilecektir.

Bu program akademik bir yüksek lisans veya MBA derecesi değildir. Broker ve ofis yöneticilerine yönelik profesyonel gelişim programıdır.

Sık Sorulan Sorular

Oturumlar canlı mı yapılacak?

Evet. Programın bütün oturumları Zoom üzerinden canlı ve interaktif olarak gerçekleştirilecektir.

Oturum kayıtları paylaşılacak mı?

Hayır. Program canlı katılım, etkileşim ve uygulama üzerine tasarlandığı için oturum kayıtları paylaşılmayacaktır.

Kaçırdığım bir oturumu sonradan izleyebilir miyim?

Hayır. Kayıt paylaşılmadığı için kaçırılan oturumların sonradan izlenmesi mümkün değildir.

Bu nedenle kayıt yaptırmadan önce program takvimini kontrol etmenizi öneririz.

Franchise markasına bağlı olmayan brokerlar katılabilir mi?

Evet. Program bütün franchise markalarına ve bağımsız brokerlara açıktır.

Brokerlığa hazırlanıyorum. Katılabilir miyim?

Evet. Brokerlığa geçmeye hazırlanan, ekip veya işletme yönetme sorumluluğu üstlenecek deneyimli danışmanlar programa katılabilir.

Sertifika verilecek mi?

Evet. Programı başarıyla tamamlayanlara Revy Akademi ve IŞIKÖREN Akademi ortak imzalı e-katılım sertifikası verilecektir.

REVY üyelerine özel fiyat nasıl uygulanacak?

Aktif REVY üyeleri, kayıt sırasında REVY5000 kupon kodunu kullanarak 14.900 TL + KDV katılım bedelinden yararlanabilir.

Bu fiyat 30 Temmuz–5 Ağustos 2026 tarihleri arasında geçerlidir ve aktif REVY üyeliği koşuluna bağlıdır.

Kontenjan kaç kişi?

İlk dönem 50 katılımcıyla sınırlıdır.

Kontenjan dolduğunda, belirtilen tarih henüz sona ermemiş olsa bile kayıtlar kapatılabilir.

Ödeme sonrasında ne olacak?

Kaydınız ve ödemeniz onaylandıktan sonra programa katılım süreci, Zoom bağlantısı ve gerekli hazırlık bilgileri tarafınıza iletilecektir.

Brokerlık Artık Sadece Ofis Açmak Değildir.

İnsan geliştirmek, sistem kurmak, kârlılığı yönetmek ve geleceğe hazırlanmak zorundasınız.

Ofisinizin sürekli size ihtiyaç duymasını değil, kurduğunuz sistemle büyümesini istiyorsanız bu program sizin için tasarlandı.

6 Ağustos’ta başlıyoruz.

İlk dönem yalnızca 50 broker ve ofis yöneticisiyle sınırlıdır.

Katılım Bedeli

Genel Katılım Bedeli

19.900 TL + KDV

Aktif REVY Üyelerine Özel Katılım Bedeli

14.900 TL + KDV

Aktif REVY üyeleri, ödeme sırasında REVY5000 kupon kodunu kullanarak genel katılım bedeline göre 5.000 TL fiyat avantajından yararlanabilir.

REVY üyelerine özel fiyat uygulama dönemi:
30 Temmuz 2026–5 Ağustos 2026, saat 23.59

REVY üyelerine özel bedelden yararlanabilmek için:

• Katılımcının aktif REVY üyesi olması,
• Ödeme sırasında REVY5000 kodunu kullanması,
• Kaydın belirtilen uygulama dönemi içinde tamamlanması

gerekir.

İlk dönem toplam 50 katılımcıyla sınırlıdır. Kontenjanın uygulama dönemi sona ermeden dolması hâlinde kayıtlar kapatılabilir.

Fiyatların tamamına KDV ayrıca eklenecektir.

Bu Yatırım Size Nasıl Geri Döner?

Doğru işe alınan tek bir danışman, yükselen danışman bağlılığı veya verimlilikteki küçük bir artış bile program yatırımının çok üzerinde değer yaratabilir.

Çünkü iyi yönetilen ofis yalnızca daha fazla satış yapmaz.

Brokerına zaman, kontrol ve hareket alanı kazandırır.

The post Mini MBA Broker Sertifika Programı appeared first on Online Emlak Akademi - Emlakta Gelişim Platformu.

3 Saatte Kendine Sistem Kur

Çabanızı düzenli müşteriye ve gelire dönüştürün.

Bir ofiste sözleşmeyle çalışıyor olabilirsiniz.
Ama müşterinizi siz buluyor…
Gelirinizi siz üretiyor…
Verginizi kendi şirketiniz üzerinden ödüyor…
Başarınızdan da siz sorumlu oluyorsanız…

Siz yalnızca emlak danışmanı değilsiniz.

Siz bir işletme sahibisiniz.

Sizi en çok yavaşlatan problemi seçin.
3 saat içinde kolayca ve güvenle uygulayacağınız çalışan bir işletme sistemi birlikte kuralım.

Kimler İçin?

Bu çalışma;

✓ Emlak danışmanları
✓ Brokerlar
✓ Ofis yöneticileri
✓ Takım liderleri

için hazırlanmıştır.

Amacımız size daha fazla bilgi vermek değildir. Amacımız; işinizde tekrar eden problemi netleştirip, ertesi gün uygulamaya başlayabileceğiniz bir çalışma sistemine dönüştürmektir.

Kimlerle Çalışacaksınız?

Bu çalışma, Hilmi Işıkören ve Belgin Benek tarafından birlikte yürütülür.

Yaklaşık 50 yıllık birleşik saha, eğitim, mentorluk ve koçluk deneyimimizi, seçtiğiniz probleme odaklayarak sizin için uygulanabilir bir sisteme dönüştürüyoruz.

Hilmi Işıkören strateji, satış, pazarlık, portföy geliştirme ve broker sistemleri tarafını…

Belgin Benek ise davranış değişikliği, öğrenme, koçluk ve sistemlerin sürdürülebilirliği tarafını yönetir.

Bu nedenle burada yalnızca bilgi değil, hem strateji hem uygulama birlikte çalışır.

Nasıl Çalışıyoruz?

Çalışmaya başlamadan önce kısa bir hazırlık formu doldurursunuz.

Bu sayede seans sırasında problemi aramakla vakit kaybetmeyiz. Doğrudan çözümü kurmaya başlarız.

Çalışma boyunca birlikte;

✓ Gerçek probleminizi belirleriz.
✓ Sorunun neden tekrar ettiğini analiz ederiz.
✓ Size uygun çalışma sistemini tasarlarız.
✓ Konuşma, takip veya aksiyon adımlarınızı netleştiririz.
✓ İlk uygulama planınızı birlikte oluştururuz.

Görüşme sonunda yalnızca fikirlerle değil, uygulanabilir bir sistemle ayrılırsınız.

Neden Eğitim Vermiyoruz da Sistem Kuruyoruz?

Bilgi davranışı değiştirmez.

Davranışı sistem değiştirir.

Bu nedenle burada saatlerce sunum dinlemezsiniz. Hazır reçeteler ezberlemezsiniz.

Birlikte düşünür, birlikte çalışır, birlikte uygular ve size özel sistemi birlikte tasarlarız.

Bu çalışmanın sonunda yalnızca yeni fikirlerle değil, ertesi gün uygulamaya başlayabileceğiniz çalışan bir sistemle ayrılırsınız.

Size En Uygun Çalışma Modelini Seçin

Sizi yavaşlatan problemi çözmek için en uygun kurulum seçeneğini aşağıdan seçin. Belirtilen fiyatlara KDV dahil değildir; ödeme ekranında KDV eklenerek toplam tutar gösterilir.

Bu çalışma kişiye özeldir. Aynı ofisten en fazla 2 kişi birlikte katılabilir. Daha büyük ekipler için Ofisine Sistem Kur modeli önerilir.

Yaz Dönemi Fiyat Bilgisi: Bu sayfadaki fiyatlar yaz dönemine özel olarak geçerlidir. 1 Eylül 2026 itibarıyla yeni fiyatlandırma uygulanacaktır.

Size Özel Hangi Sistemi Kurabiliriz?

Işıkören Akademi’de 4 eğitmenle 20’ye yakın emlak eğitimi sunuyoruz.

3 Saatte Sistem Kur ise klasik bir eğitim değildir; yaşadığınız tek bir problemi seçip sahada uygulanabilir bir sisteme dönüştüren özel bir çalışma modelidir.

1. Satıcı İtiraz Sistemi

Sorun: Satıcı itirazları karşısında ezber cevaplara sıkışıyor, görüşmenin kontrolünü kaybediyorsanız.

Sistem: “Komisyon çok”, “bekleyelim”, “tanıdığa vereceğim”, “kendim de denerim” gibi itirazları savunmaya geçmeden, güven veren bir konuşma ve takip sistemiyle yönetmenizi sağlar.

Amaç: İtirazları kişisel direnç gibi görmek değil; mülk sahibinin korkusunu, tereddüdünü ve güven ihtiyacını okuyarak görüşmeyi profesyonelce yönetmektir.

2. Sözleşmeli Portföy – Tek Yetki Sistemi

Sorun: Mülk sahibiyle sözleşmeli ve tek yetkili çalışmakta zorlanıyor, portföy alırken kontrolü mülk sahibine bırakıyorsanız.

Sistem: “Yetki verir misiniz?” demek yerine, mülk sahibine planlı, sözleşmeli ve tek yetkili çalışmanın neden daha güvenli bir satış süreci olduğunu anlatmanızı sağlar.

Amaç: Sadece portföy almak değil; yönetilebilir, takip edilebilir ve sonuç üretme ihtimali yüksek sözleşmeli portföy sistemi kurmaktır.

3. Satılabilir Portföy Dönüşüm Sistemi

Sorun: Portföy alıyor ama bu portföyler satılabilir hale gelmeden zamanınızı, paranızı ve enerjinizi tüketiyorsa.

Sistem: Aldığınız portföyü doğru fiyat, doğru beklenti yönetimi, doğru pazarlama ve doğru takip sistemiyle satılabilir hale getirmenizi sağlar.

Amaç: Daha çok portföy almak değil; Çiçek Portföy mantığı, 5×5 ve 10×10 Buket Stratejileri ile satılabilir portföyü oluşturmak, beslemek ve sonuca taşımaktır.

4. Alıcı Karar Kolaylığı Sistemi

Sorun: Alıcılarla çok geziyor ama alıcının karar sürecini yönetemiyor, “biraz daha bakalım” döngüsünde kalıyorsanız.

Sistem: Gerçek alıcıyı ayırmanızı, alıcının ihtiyaçlarını netleştirmenizi ve satın alma kararını güvenli hale getirecek görüşme akışını kurmanızı sağlar.

Amaç: Alıcıyı daha fazla mülk göstererek yormak değil; doğru sorular, doğru seçenekler ve doğru karar zeminiyle alıcının kararsızlığını yönetmektir.

5. Satışın Sihirli Yolu Sistemi

Sorun: Satıcı ve alıcıyla çalışırken görüşmenin hangi aşamasında ne yapacağınızı net bilmiyorsanız.

Sistem: Satıcı ve alıcıyla çalışırken nerede duracağınızı, hangi soruyu ne zaman soracağınızı ve müşteriyi karara nasıl taşıyacağınızı netleştirir.

Amaç: Satış görüşmesini şansa, kişisel yeteneğe veya doğaçlamaya bırakmak değil; satıcıyla çalışma, alıcıyla çalışma veya entegre satış süreci için uygulanabilir bir yol haritası kurmaktır.

6. Stratejik Uzmanlık Alanı Sistemi

Sorun: Her işe koşuyor ama hiçbir bölgede veya uzmanlık alanında güçlü bir konum elde edemiyorsanız.

Sistem: Doğru bölgeyi, doğru hedef müşteriyi ve doğru uzmanlık alanını belirleyerek güven veren, tercih edilen ve düzenli iş üreten profesyonele dönüşmenizi sağlar.

Amaç: Her mülke, her müşteriye ve her işe yetişmeye çalışmak değil; seçilmiş bir alanda pazar hâkimiyeti, uzmanlık algısı ve sürdürülebilir üretim sistemi kurmaktır.

7. Broker Sistem Kurulumu

Sorun: Broker, ofis yöneticisi veya takım lideri olarak çok çalışıyor ama danışman gelişimi, takip, performans ve ofis ritmini sistemli yönetemiyorsanız.

Sistem: Liderlik tarzınızı, danışman takip akışınızı, haftalık toplantı ritminizi, KPI bakışınızı ve ofis içi uygulama disiplininizi netleştirmenizi sağlar.

Amaç: Ofisi kişisel gayretle ayakta tutmak değil; danışmanları geliştiren, performansı görünür kılan ve tekrar edilebilir bir liderlik sistemi kurmaktır.

8. LinkedIn Müşteri Üretme Sistemi

Sorun:
Referans bekliyor, ilan veriyor ve paylaşım yapıyor ama LinkedIn’i düzenli müşteri üreten bir iş geliştirme kanalına dönüştüremiyorsanız.

Sistem:
LinkedIn profilinizi, içeriklerinizi, bağlantı ağınızı ve günlük çalışma disiplininizi; gerçek alıcı ve satıcılara ulaşan, güven oluşturan ve sürekli yeni görüşmeler üreten bir müşteri üretme sistemine dönüştürür.

Amaç:
Müşteriyi tesadüfen bulmak değil; LinkedIn üzerinden her ay düzenli olarak yeni alıcı, satıcı ve iş fırsatı üreten sürdürülebilir bir işletme sistemi kurmaktır.

9. Özel Sistem Kurulumu

Sorun: Yaşadığınız sorun bu başlıklardan birine tam oturmuyor ama tekrar eden bir davranış, takip, üretim, zaman yönetimi veya iletişim problemi yaşıyorsanız.

Sistem: Önce sizin gerçek probleminizi netleştirir, sonra o soruna özel konuşma, takip, kontrol ve uygulama sistemi tasarlarız.

Amaç: Genel bir eğitim almak değil; sizin işinizdeki gerçek soruna özel, sahada uygulanabilir ve takip edilebilir bir sistem kurmaktır.

Neden Birlikte Çalışıyoruz?

✓ Birleşik 50 yıllık emlak, eğitim, mentorluk ve koçluk deneyimi
✓ RE/MAX Türkiye, Century 21 Türkiye ve Realty World Türkiye’de üst düzey yöneticilik ve kurucu ortaklık deneyimi
✓ Binlerce danışman ve yüzlerce broker ile saha çalışması
✓ Hazır sunum değil, size özel sistem tasarımı
✓ Çalışma sonunda uygulanabilir yol haritası

Gün Sonunda Elinizde Ne Olacak?

Bu çalışmanın sonunda yalnızca yeni fikirlerle değil, ertesi gün uygulamaya başlayabileceğiniz net bir sistemle ayrılırsınız.

✓ Size özel çalışma sistemi
✓ Öncelik haritanız
✓ Uygulama yol haritanız
✓ Takip ve kontrol adımlarınız
✓ Görüşme, portföy veya müşteri yönetimi için net aksiyon planınız
✓ Ertesi sabah uygulamaya başlayacağınız yol haritası

Hangi Çalışma Modelini Seçmeliyim?

3 Saatlik Kendine Sistem Kurulumu

Tek bir kritik problemi hızlıca çözüme kavuşturmak isteyen emlak profesyonelleri için.

Bu seçenek, en acil tıkanıklığınızı netleştirip uygulanabilir ilk sistemi kurmak için uygundur.

⭐ 6 Saatlik Kendine Derin Kurulum

Bir sistemi sadece tasarlamak değil, birlikte uygulamak isteyenler için.

Rol play, vaka analizi, uygulama örnekleri ve detaylı aksiyon planı içerir.

Aynı Gün 2 Ayrı Sistem Kurulumu

Aynı gün içinde iki farklı kritik konuda sistem kurmak isteyenler için.

Sabah bir sistem, öğleden sonra ikinci sistem üzerinde çalışılır.

Son Söz

Başarı bazen daha fazla çalışmakla gelmez.

Bazen aynı emeği, daha doğru bir sistemin içine koymak gerekir.

Eğer siz de emeğinizin karşılığını daha düzenli almak istiyorsanız, birlikte sisteminizi kuralım.

The post 3 Saatte Kendine Sistem Kur appeared first on Online Emlak Akademi - Emlakta Gelişim Platformu.

3 Saatte Ofisine Sistem Kur

Ofisinizi kişilere değil, sisteme bağlayın.

Ofisinizde sizi en çok yavaşlatan problemi seçin.
3 saat içinde kolayca ve güvenle uygulayacağınız çalışan bir işletme sistemi birlikte kuralım.

Kimlerle Çalışacaksınız?

Bu çalışma, Hilmi Işıkören ve Belgin Benek tarafından birlikte yürütülür.

Yaklaşık 50 yıllık birleşik saha, eğitim, mentorluk ve koçluk deneyimimizi, seçtiğiniz probleme odaklayarak ofisiniz için uygulanabilir bir sisteme dönüştürüyoruz.

Hilmi Işıkören strateji, satış, pazarlık, portföy geliştirme ve broker sistemleri tarafını…

Belgin Benek ise davranış değişikliği, öğrenme, koçluk ve sistemlerin sürdürülebilirliği tarafını yönetir.

Bu nedenle burada yalnızca bilgi değil, hem strateji hem uygulama birlikte çalışır.

Nasıl Çalışıyoruz?

Çalışmaya başlamadan önce kısa bir hazırlık formu doldurursunuz.

Bu sayede toplantı sırasında problemi keşfetmek yerine doğrudan çözümü kurmaya başlarız.

Çalışma boyunca birlikte;

✓ Gerçek problemi belirleriz.
✓ Sorunun neden tekrar ettiğini analiz ederiz.
✓ Çalışan sistemi tasarlarız.
✓ Konuşma metinleri, kontrol listeleri ve takip adımlarını oluştururuz.
✓ İlk uygulama planını birlikte netleştiririz.

Toplantı sonunda yalnızca fikirlerle değil, uygulanabilir bir sistemle ayrılırsınız.

Size En Uygun Çalışma Modelini Seçin

Ofisinizde sizi yavaşlatan problemi çözmek için en uygun kurulum seçeneğini aşağıdan seçin. Belirtilen fiyatlara KDV dahil değildir; ödeme ekranında KDV eklenerek toplam tutar gösterilir.

Bu çalışma ofis bazlıdır. Katılımcı sayısından bağımsızdır. Aynı ofisteki danışmanlar, brokerlar ve yöneticiler çalışmaya katılabilir.

Yaz Dönemi Fiyat Bilgisi: Bu sayfadaki fiyatlar yaz dönemine özel olarak geçerlidir. 1 Eylül 2026 itibarıyla yeni fiyatlandırma uygulanacaktır.

Ofisinizde Hangi Sistemi Kurabiliriz?

Işıkören Akademi’de 4 eğitmenle 20’ye yakın emlak eğitimi sunuyoruz.

3 Saatte Sistem Kur ise klasik bir eğitim değildir; ofisinizdeki tek bir problemi sahada uygulanacak sisteme dönüştüren özel bir çalışma modelidir.

1. Sözleşmeli Portföy – Tek Yetki Sistemi

Sorun: Danışmanlarınız portföy alıyor ama bu portföyler satılabilir hale gelmeden zaman, para ve enerji tüketiyorsa.

Sistem: Doğru fiyatlandırma, beklenti yönetimi, pazarlama ve takip süreçlerini tek bir sistem altında toplarız.

Amaç: Daha fazla portföy almak değil; Çiçek Portföy yaklaşımıyla satılabilir portföy üretmek.

2. Stratejik Uzmanlık Alanı Sistemi

Sorun: Danışmanlar her işe koşuyor ama hiçbir bölgede ya da uzmanlık alanında güçlü bir konum elde edemiyorsa.

Sistem: Doğru bölgeyi, doğru müşteri tipini ve doğru uzmanlık alanını birlikte belirleriz.

Amaç: Her işi yapmak değil; tercih edilen uzman olmak.

3. Satıcı İtiraz Sistemi

Sorun: “Komisyon”, “bekleyelim”, “tanıdığa vereceğim”, “kendim satacağım” gibi itirazlarda görüşme kilitleniyorsa.

Sistem: İtiraz ezberleri değil, güven oluşturan konuşma sistemi kurarız.

Amaç: İtirazı yenmek değil; karar vermeyi kolaylaştırmak.

4. Alıcı Karar Kolaylığı Sistemi

Sorun: Danışmanlar çok sayıda ev gezdiriyor ama alıcı karar veremiyorsa.

Sistem: Alıcının gerçek ihtiyacını netleştiren görüşme akışını oluştururuz.

Amaç: Daha fazla ev göstermek değil; kararı kolaylaştırmak.

5. Satışın Sihirli Yolu Sistemi

Sorun: Danışman hangi aşamada ne yapacağını bilmiyorsa.

Sistem: İlk temastan satış kapanışına kadar uygulanabilir bir satış akışı oluştururuz.

Amaç: Satışı doğaçlamaya bırakmamak.

6. Recruiting Sistemi

Sorun: Doğru danışmanları bulmakta zorlanıyorsanız.

Sistem: Aday bulma, görüşme, değerlendirme, takip ve işe başlatma sistemini kurarız.

Amaç: Şansla değil, sistemle büyümek.

7. Broker Sistem Kurulumu

Sorun: Broker, ofis yöneticisi veya takım lideri olarak çok çalışıyor ama danışman gelişimi, takip, performans ve ofis ritmini sistemli yönetemiyorsanız.

Sistem: Liderlik tarzınızı, danışman takip akışınızı, haftalık toplantı ritminizi, KPI bakışınızı ve ofis içi uygulama disiplininizi netleştirmenizi sağlar.

Amaç: Ofisi kişisel gayretle ayakta tutmak değil; danışmanları geliştiren, performansı görünür kılan ve tekrar edilebilir bir liderlik sistemi kurmaktır.

8. LinkedIn Müşteri Üretme Sistemi

Sorun:
Referans bekliyor, ilan veriyor ve paylaşım yapıyor ama LinkedIn’i düzenli müşteri üreten bir iş geliştirme kanalına dönüştüremiyorsanız.

Sistem:
LinkedIn profilinizi, içeriklerinizi, bağlantı ağınızı ve günlük çalışma disiplininizi; gerçek alıcı ve satıcılara ulaşan, güven oluşturan ve sürekli yeni görüşmeler üreten bir müşteri üretme sistemine dönüştürür.

Amaç:
Müşteriyi tesadüfen bulmak değil; LinkedIn üzerinden her ay düzenli olarak yeni alıcı, satıcı ve iş fırsatı üreten sürdürülebilir bir işletme sistemi kurmaktır.

Amaç: Şansla değil, sistemle büyümek.

9. Özel Sistem Kurulumu

Sorun: Ofisinizin problemi yukarıdaki başlıklardan birine tam oturmuyorsa.

Sistem: Önce problemi birlikte netleştirir, sonra tamamen ofisinize özel çalışan yeni bir sistem tasarlarız.

Amaç: Genel bir eğitim almak değil; ofisinizin gerçek sorununa özel, sahada uygulanabilir ve takip edilebilir bir sistem kurmak.

Neden Birlikte Çalışıyoruz?

✓ Birleşik 50 yıllık emlak, eğitim, mentorluk ve koçluk deneyimi
✓ RE/MAX Türkiye, Century 21 Türkiye ve Realty World Türkiye’de üst düzey yöneticilik ve kurucu ortaklık deneyimi
✓ Binlerce danışman ve yüzlerce broker ile saha çalışması
✓ Hazır sunum değil, ofisinize özel sistem tasarımı
✓ Çalışma sonunda uygulanabilir yol haritası

Günün Sonunda Elinizde Ne Olacak?

✓ Ofisinize özel çalışan sistem
✓ Uygulanabilir aksiyon planı
✓ Kontrol listeleri
✓ Konuşma akışları
✓ Performans takip modeli
✓ İlk 30 günlük uygulama planı
✓ Hemen kullanabileceğiniz dokümanlar

Hangi Çalışma Modelini Seçmeliyim?

3 Saatlik Sistem Kurulumu

Tek bir kritik problemi hızlıca çözüme kavuşturmak isteyen brokerlar için.

⭐ 6 Saatlik Derin Kurulum

Bir sistemi sadece tasarlamak değil, birlikte uygulamak isteyen ofisler için.

Rol play, vaka analizi, uygulama ve detaylı aksiyon planı içerir.

Aynı Gün 2 Sistem Kurulumu

Aynı gün içinde iki farklı kritik konuda sistem kurmak isteyen, dönüşümü hızlandırmak isteyen ofisler için.

Son Söz

İyi ofisler daha fazla çalışan ofisler değildir.

İyi ofisler, aynı kaliteyi tekrar tekrar üretebilen sistemlere sahip ofislerdir.

Eğer ofisinizde tekrar eden sorunları tek tek çözmek yerine, onların tekrar oluşmasını engelleyecek bir sistem kurmak istiyorsanız, birlikte çalışabiliriz.

The post 3 Saatte Ofisine Sistem Kur appeared first on Online Emlak Akademi - Emlakta Gelişim Platformu.

3 Saatte LinkedIn ile Gerçek Alıcı ve Satıcıya Ulaşma Modeli

Yazın Bekleyen Değil, Doğru İnsanların Radarına Giren Kazanır

Yaz geldiğinde emlak sektöründe aynı cümleler tekrar duyulur:

“Piyasa durdu.”
“Alıcı bekliyor.”
“Satıcı karar vermiyor.”
“Danışmanlar ortada yok.”
“Şimdi çalışma zamanı değil.”

Ama sahadaki gerçek daha nettir:

Piyasa tamamen durmaz.
Sadece eski yöntemlerle çalışan danışmanın görünürlüğü durur.

Bugün gerçek alıcılar, gerçek satıcılar, yatırımcılar, şirket sahipleri, yöneticiler, profesyoneller ve karar vericiler LinkedIn’de.

Ama çoğu emlak profesyoneli LinkedIn’i hâlâ CV sitesi gibi kullanıyor.

Profil var ama güven vermiyor.
Bağlantı var ama ilişkiye dönüşmüyor.
Paylaşım var ama müşteri üretmiyor.
Mesaj var ama sohbet başlatmıyor.
Network var ama sistem yok.

İşte bu 3 saatlik canlı atölye bunun için tasarlandı.

Bu bir konferans değil.
Bu bir seminer değil.
Bu bir “LinkedIn nedir?” eğitimi hiç değil.

Bu, emlak danışmanları ve brokerlar için LinkedIn üzerinden milyonluk network kurma ve bu networkü gerçek alıcı-satıcı temasına dönüştürme atölyesidir.

Amaç LinkedIn’i anlatmak değil.

Amaç; profilinizden başlayarak doğru kişilere ulaşabileceğiniz, güven veren temaslar kurabileceğiniz ve bunu sürdürülebilir bir müşteri geliştirme modeline çevirebileceğiniz ilk sistemi birlikte oluşturmaktır.

Bu Atölyede Ne Kuracağız?

1. Güven Veren LinkedIn Vitrini

LinkedIn profiliniz ziyaret edildiğinde karşı tarafın zihninde tek bir soru oluşur:

“Bu kişi güvenilir mi?”

Emlakta güven oluşmadan ilişki başlamaz.
İlişki başlamadan da satış başlamaz.

Bu bölümde Ahmet Mert Samur ile LinkedIn profilinizi emlak müşterisi gözüyle yeniden ele alacağız.

Başlığınız ne söylüyor?
Hakkında bölümünüz güven veriyor mu?
Uzmanlık alanınız net mi?
Profiliniz sizi sıradan bir danışman gibi mi gösteriyor, yoksa belirli bir alanda güvenilir bir profesyonel gibi mi konumlandırıyor?

Amaç profil süslemek değil.

Amaç profilinizi gerçek alıcı, gerçek satıcı ve yatırımcı adayları için güven sinyali veren bir dijital vitrine dönüştürmek.

Çünkü LinkedIn’de network kurmanın ilk adımı bağlantı göndermek değil, karşı tarafa güven veren bir vitrine sahip olmaktır.

2. Doğru İnsanları Bulma ve Network Mantığı

LinkedIn’de herkese ulaşmaya çalışmak amatörlüktür.

Doğru sistem, önce doğru insanları seçmekle başlar.

Bu bölümde kendi hedef kitleniz için ilk network haritanızın mantığını kuracağız.

Kimler sizin networkünüzde olmalı?

Alıcı adayları.
Satıcı adayları.
Yatırımcılar.
Şirket sahipleri.
Üst düzey yöneticiler.
Bölgesel karar vericiler.
Ticari gayrimenkul potansiyeli taşıyan kişiler.
Yurt dışı bağlantılı profesyoneller.
Mülk sahibi olma ihtimali yüksek profiller.
Referans üretebilecek güvenilir bağlantılar.

Amaç bağlantı sayısını şişirmek değil.

Amaç, gerçek iş fırsatı doğurabilecek insanları sistemli biçimde networkünüze almaktır.

Çünkü emlakta güçlü network, kalabalık kişi listesi değildir.
Doğru insanlarla kurulan düzenli güven temaslarıdır.

3. Satış Kokmayan İlk Temas Modeli

LinkedIn’de yapılan en büyük hata şudur:

Bağlantı kurar kurmaz satış yapmak.

“Merhaba, portföylerime bakar mısınız?”
“Yatırım düşünür müsünüz?”
“Satılık yerlerimiz var, ilgilenir misiniz?”

Bu dil güven kurmaz.
Tersine kapıyı kapatır.

Emlakta güven inşa edilmeden teklif yapılmaz.
Hele dijital ortamda hiç yapılmaz.

Hilmi Işıkören ile alıcıya, satıcıya, yatırımcıya ve mülk sahibi adayına baskı kurmadan ilişki başlatan mesaj modelleri üzerinde çalışacağız.

Amaç mesaj atmak değil.

Amaç sohbet başlatmak.

Çünkü sohbet başlamadan satış başlamaz.

İyi danışman LinkedIn’de kendini pazarlayan kişi değildir.
Doğru insanla doğru tonda ilişki başlatabilen kişidir.

4. Güven Üreten İçerik ve Görünürlük Sistemi

LinkedIn’de görünür olmak için fenomen olmanız gerekmez.

Ama şu üç şeyi göstermeniz gerekir:

Sahayı biliyorum.
Müşteri davranışını anlıyorum.
Gayrimenkul kararını güvenli hale getirebiliyorum.

Bu bölümde emlak danışmanları ve brokerlar için güven üreten içerik başlıklarını konuşacağız.

Piyasa yorumu.
Bölge gözlemi.
Satıcı uyarısı.
Alıcı rehberi.
Yatırımcı içgörüsü.
Ticari gayrimenkul fırsat okuması.
Müşteri davranışı analizi.
Kısa saha vakaları.
Bölgesel uzmanlık paylaşımları.

Amaç çok paylaşım yapmak değil.

Amaç doğru insanların zihninde şu algıyı oluşturmaktır:

“Bu kişi gayrimenkulü sadece pazarlamıyor, gerçekten okuyor.”

Milyonluk network böyle kurulur.

Gürültü çıkararak değil.
Güven biriktirerek.

5. 7 Günlük LinkedIn Network Başlatma Planı

Bu atölyenin sonunda elinizde sadece bilgi olmayacak.

Uygulanabilir bir 7 günlük LinkedIn çalışma planı ile çıkacaksınız.

Her gün 15–20 dakikada yapılabilecek bir network geliştirme rutini kuracağız.

1. gün: Profilinizi müşteri gözüyle düzenleyin.
2. gün: Hedef kişi arama mantığınızı kurun.
3. gün: İlk doğru bağlantı listenizi oluşturun.
4. gün: Güven veren ilk paylaşımınızı hazırlayın.
5. gün: Değer katan yorumlar yazın.
6. gün: Satış kokmayan ilk temas mesajlarınızı gönderin.
7. gün: Takip listenizi ve ölçüm tablonuzu oluşturun.

Bu 7 günü yapan danışman LinkedIn’i anlamaya başlamaz.

LinkedIn’i kullanmaya başlar.

Ve daha önemlisi, LinkedIn’i tesadüfi bir sosyal medya platformu olmaktan çıkarıp, gerçek alıcı ve satıcıya ulaşmak için çalışan bir network geliştirme modeline dönüştürmeye başlar.

3 Saatlik Canlı Akış

20:00 – 20:15

Açılış: Yaz Rehaveti mi, Network Hamlesi mi?

Hilmi Işıkören ile yaz aylarında emlak danışmanlarının düştüğü en tehlikeli tuzağı konuşacağız:

“Piyasa durdu” bahanesi.

Bu bölüm moral konuşması değildir.
Sahadaki gerçeği görme bölümüdür.

Çünkü yazın sahada ve zihinde görünmeyen danışman, sonbaharda da akla gelmez.

20:15 – 20:45

LinkedIn Profiliniz Müşteriye Ne Söylüyor?

Ahmet Mert Samur ile LinkedIn profilinizi emlak müşterisi gözüyle okuyacağız.

Başlık nasıl yazılmalı?
Hakkında bölümü nasıl güven vermeli?
Profil hangi kelimelerle aranabilir hale gelmeli?
İlk izlenimde hangi hatalar müşteriyi uzaklaştırır?
Danışman profili ile güven veren uzman profili arasındaki fark nedir?

Katılımcılar bu bölümde kendi profillerine hemen müdahale edecek.

20:45 – 21:20

Doğru İnsanları Bulma ve İlk Network Haritası

LinkedIn’de hedef kişi bulmanın pratik yolları.

Bölgeye göre arama.
Mesleğe göre arama.
Şirkete göre arama.
Yatırımcı profili okuma.
Satıcı adayı sinyalleri.
Ticari gayrimenkul potansiyeli taşıyan bağlantılar.
Yurt dışı bağlantılı hedef kitleler.
Referans potansiyeli taşıyan kişiler.

Bu bölümde herkes kendi ilk network haritasının mantığını kuracak.

Mesele milyon kişiye ulaşmak değil.

Önce doğru kişileri seçmek.

Sistem buradan başlar.

21:20 – 21:30

Kısa Ara

21:30 – 22:00

Satış Yapmadan Sohbet Başlatan Mesaj Modeli

Hilmi Işıkören ile dijital ortamda güven kurmanın saha mantığını çalışacağız.

İlk bağlantı mesajı.
Tanışma mesajı.
Değer katan takip mesajı.
Yatırımcıya yaklaşım.
Satıcı adayına baskısız temas.
Broker için ekip mesaj standardı.

Amaç “Merhaba, portföylerime bakar mısınız?” demek değil.

Amaç karşı tarafın şunu hissetmesini sağlamak:

“Bu kişi bana bir şey satmaya çalışmıyor; beni anlıyor.”

22:00 – 22:30

Networkü Isıtan İçerik: Ne Paylaşmalı, Ne Paylaşmamalı?

Ahmet Mert Samur ile emlak danışmanının LinkedIn’de paylaşabileceği güven üreten içerik türlerini kuracağız.

Hangi içerik danışmanı profesyonel gösterir?
Hangi içerik ucuz satış dili gibi durur?
Hangi paylaşım alıcıyı düşündürür?
Hangi paylaşım satıcının güvenini artırır?
Hangi içerik brokerın ofis markasını güçlendirir?
Hangi içerik doğru insanların sizi takip etmesini sağlar?

Amaç fenomen olmak değil.

Amaç doğru insanların zihninde “bu işi bilen kişi” olarak yer etmektir.

22:30 – 22:50

Canlı Klinik: Profil, Mesaj ve İçerik Kontrolü

Katılımcılardan seçilecek örneklerle canlı değerlendirme yapılacak.

Bir profil nasıl güçlenir?
Bir mesaj nasıl yumuşatılır?
Bir paylaşım nasıl güven üretir?
Bir danışman LinkedIn’de nasıl daha profesyonel görünür?
Bir broker ekibine nasıl ortak bir LinkedIn disiplini kazandırabilir?

Bu bölüm atölyenin uygulama bölümüdür.

22:50 – 23:00

7 Günlük LinkedIn Network Planı ve Kapanış

Atölyenin sonunda herkes için ilk 7 günlük uygulama planı netleşecek.

Bu planı uygulayan danışman, LinkedIn’i “vakit bulursam bakarım” platformu olmaktan çıkarıp, küçük ama düzenli çalışan bir müşteri temas ve network geliştirme kanalına dönüştürmeye başlayacak.

Kimler Katılmalı?

Bu atölye özellikle şu kişiler için:

LinkedIn’de nitelikli insanlar olduğunu bilen ama onlara nasıl ulaşacağını bilmeyen emlak danışmanları.

Yaz döneminde tamamen durmak yerine görünürlüğünü ve bağlantı gücünü artırmak isteyen danışmanlar.

Konut, lüks konut, ticari gayrimenkul, arsa veya yatırım odaklı çalışan profesyoneller.

Portföyünü sadece ilan sitelerine bırakmak istemeyen emlak danışmanları.

Ofisindeki danışmanların yazın tamamen kopmasını istemeyen brokerlar.

LinkedIn’i ekip için yeni bir müşteri temas ve network geliştirme kanalı haline getirmek isteyen ofis yöneticileri.

Kendi bölgesinde, uzmanlık alanında veya hedef müşteri grubunda daha güvenilir görünmek isteyen gayrimenkul profesyonelleri.

Bağlantı sayısını artırmak değil, doğru insanlarla güvene dayalı network kurmak isteyen danışmanlar.

Atölye Sonunda Elinizde Ne Olacak?

LinkedIn profilinizi emlak müşterisi gözüyle güçlendirme planı.

Gerçek alıcı ve satıcı adaylarına ulaşmak için ilk network haritanız.

Doğru hedef kişileri bulma ve sınıflandırma mantığı.

Alıcı, satıcı ve yatırımcı için kullanılabilecek ilk temas mesaj kalıpları.

7 günlük LinkedIn network başlatma planı.

Güven veren içerik fikirleri.

Brokerlar için ekipte uygulanabilir LinkedIn çalışma ritmi.

LinkedIn’i rastgele kullanılan bir sosyal medya platformu değil, düzenli bir görünürlük, temas ve network geliştirme sistemi olarak kullanma bakış açısı.

Katılım Bilgileri

Katılım Ücreti: 2.950 TL KDV dahil

3 kişi ve üzeri ofis katılımı: Kişi başı 2.500 TL KDV dahil

Kontenjan: 50 kişi ile sınırlıdır

Bu bir kalabalık webinar değildir.

Bu, LinkedIn ile gerçek alıcı ve satıcıya ulaşma modelini oluşturmak isteyen emlak profesyonelleri için canlı uygulama atölyesidir.

Kontenjan sınırlıdır; çünkü atölyenin amacı sadece anlatmak değil, katılımcıların kendi network sistemlerini kurmaya başlamasını sağlamaktır.

Son Söz: Network Kendiliğinden Oluşmaz

LinkedIn karmaşık değil.
Sistemsiz danışmana karmaşık geliyor.

Network, kartvizit biriktirmek değildir.
Doğru insanlarla güven biriktirmektir.

Piyasa kötü değil.
Görünmeyen danışman için kötü.

Yaz ayı ölü sezon değil.
Sonbaharda akla gelmek isteyen danışman için hazırlık sezonu.

İlan portalları sizi talebi oluşmuş müşteriye gösterir.

LinkedIn ise sizi, talep oluşmadan önce doğru insanın zihnine yerleştirir.

29 Temmuz akşamı 3 saatinizi ayırın.

LinkedIn’de müşteri kovalamayı değil, gerçek alıcı ve satıcıya ulaşabilecek milyonluk network modelinizi birlikte oluşturalım.

Çünkü iyi danışman sadece portföy bulmaz.

Doğru insanların zihninde yer tutar.

Tarih: 29 Temmuz 2026 Çarşamba
Saat: 20:00 – 23:00
Format: Canlı Zoom Kurulum Atölyesi
Rehberler: Hilmi Işıkören & Ahmet Mert Samur
Kontenjan: 50 kişi ile sınırlıdır
Katılım Ücreti: 2.950 TL KDV dahil
3 kişi ve üzeri ofis katılımı: Kişi başı 2.500 TL KDV dahil
Satın alma için aşağıdaki IBAN’a ödemenizi yapabilirsiniz.
Açıklama kısmına: Ofis Adı + Yetkili Kişi yazınız.
Ödeme sonrasında dekontu info@onlineemlakakademi.com
adresine göndermeniz yeterlidir.

The post Emlakta Milyonluk Network Kurma Sistemi appeared first on Online Emlak Akademi - Emlakta Gelişim Platformu.

Bu eğitimin amacı; gayrimenkul sektöründe çalışan profesyonellerin temel finansal kavramları anlayarak değişen ekonomik koşulları daha doğru okumalarını sağlamaktır. Katılımcılar, yatırım kararlarını yalnızca piyasa ezberiyle değil; faiz, enflasyon, döviz, finansman, veri ve nakit akışı gibi göstergeleri dikkate alarak değerlendirme becerisi kazanır. Böylece müşterilerine daha bilinçli, öngörülü ve güven veren bir danışmanlık sunabilirler.

Eğitimin İçeriği:

Finansal okur yazarlığın temel kavramları
Katılımcılar, finansal kararları etkileyen temel kavramları sade ve anlaşılır bir çerçevede öğrenir.

Gayrimenkul finansal terminolojisi
Gayrimenkul yatırım, satış ve değerleme süreçlerinde kullanılan temel finansal dili doğru okumayı öğrenir.

Faiz, Enflasyon, Döviz ve diğer alternatif getirilerin gayrimenkul yatırımındaki etkileri
Ekonomik göstergelerin gayrimenkul fiyatları, yatırım kararları ve müşteri davranışları üzerindeki etkisi değerlendirilir.

Kredi ve Finansman Sistemleri
Konut kredileri, finansman modelleri ve ödeme yapılarının gayrimenkul kararlarına etkisi ele alınır.

Gayrimenkul Yatırım Analizi
Bir gayrimenkulün yalnızca fiyatına değil, yatırım değeri, getiri potansiyeli ve risklerine göre analiz edilmesi öğretilir.

Proje ve Arsa Finansmanı Modellemesi
Arsa ve proje geliştirme süreçlerinde finansal fizibilite, kaynak ihtiyacı ve yatırım modeli oluşturma mantığı aktarılır.

Proje Maliyet Analizi
Bir gayrimenkul projesinin maliyet kalemleri, kârlılık yapısı ve karar süreçlerine etkisi incelenir.

Veri Analizi
Piyasa, fiyat, satış ve yatırım verilerinin doğru yorumlanarak daha sağlıklı kararlar alınması hedeflenir.

Nakit Akışı Oluşturma Senaryoları
Gayrimenkul yatırımlarında gelir-gider dengesi, ödeme planı ve nakit akışı senaryoları üzerinden uygulamalı bakış kazandırılır.

Bu Eğitimden Kimler Faydalanır?:

Bu eğitim; gayrimenkul satış ve pazarlama süreçlerinde görev alan emlak danışmanları, brokerlar, ofis yöneticileri, arsa ve arazi geliştirme alanında çalışan yatırım danışmanları, inşaat ve gayrimenkul firmalarının yöneticileri ile sektörde finansal bakış açısını güçlendirmek isteyen tüm profesyoneller için hazırlanmıştır.

Eğitimin Süresi: 10:00 – 17:00 arası 1 tam gün

Yer: Eğitimi alacak olan ofisin içinde broker ve danışmanlara özel yüz yüze.

Kayıt: Detaylar ve ücret bilgisi için 0532 374 10 70 Nolu WhatsApp hattımızdan iletişime geçerek programla ilgili detayları öğrenebilir, kaydınızı yaptırabilirsiniz.

EĞİTMEN HAKKINDA

Yüksek Mimar Belgin Bilgiç, Türkiye’de kentsel dönüşüm, konut finansmanı, gayrimenkul değerleme ve proje geliştirme alanlarında kamu, banka, GYO ve özel sektör ölçeğinde üst düzey sorumluluklar üstlenmiş güçlü bir gayrimenkul profesyonelidir.

İstanbul Teknik Üniversitesi Mimarlık Fakültesi mezunu olan Bilgiç, yüksek lisans eğitimini de aynı üniversitede Mimarlık alanında tamamlamıştır. Teknik mimarlık altyapısını finansman, değerleme, planlama, satış ve proje geliştirme tecrübesiyle birleştirmiştir.

Kariyerine finansman ve değerleme alanında başlamış; Anadolu Bankası ve Emlak Bankası’nda konut kredileri ve ekspertiz süreçlerinde görev almıştır. Emlak Bankası’nın dönüşüm sürecinde aktif rol üstlendikten sonra Emlak GYO’da Genel Müdür Yardımcılığı görevine getirilmiş; Ar-Ge, etüt planlama, satış ve pazarlama fonksiyonlarını yönetmiştir.

Emlak Konut GYO’daki görevleri kapsamında Türkiye’nin en büyük konut üretim ve finans organizasyonlarının merkezinde yer alan Bilgiç, kariyeri boyunca 750.000 konutun finansman süreçlerinde ve 70.000 konutun pazarlama organizasyonunda yönetim sorumluluğu üstlenmiştir.

Bu ölçek, yalnızca satış başarısını değil; risk, planlama, finansman, değerleme ve pazarlamanın birlikte yönetildiği büyük karar yapılarını ifade eder.

Kamu ve GYO deneyiminin ardından özel sektörde yatırım danışmanlığı, proje geliştirme ve şirket yapılandırması alanlarında çalışmalarını sürdürmüş; SPK lisanslı gayrimenkul değerleme uzmanlarıyla birlikte hizmet veren Revak & BLB A.Ş. Yönetim Kurulu Başkanlığı görevini üstlenmiştir.

Ayrıca çeşitli gayrimenkul yatırım şirketlerinde yönetim kurulu üyelikleri yapmıştır.

SPK Gayrimenkul Değerleme Lisansı, Appraisal Institute lisansı ve sermaye piyasaları uzmanlık sertifikalarına sahip olan Bilgiç; Kültür Üniversitesi, Yeniyüzyıl Üniversitesi ve Okan Üniversitesi’nde öğretim görevlisi olarak bilgi ve tecrübesini akademik alana da taşımaktadır.

Belgin Bilgiç, gayrimenkulü yalnızca mimari, satış veya pazarlama perspektifinden değil; finansman, planlama, değerleme, yatırım, geliştirme ve karar alma boyutlarıyla bütüncül şekilde ele alan bir uzmandır.

Bu nedenle Gayrimenkul Ofislerine Özel Finansal Okuryazarlık eğitimi, yalnızca teorik bir finans eğitimi değil; sahada büyük ölçekli finansman, proje, satış ve yatırım kararlarının içinden geçmiş bir uzmanın deneyim aktarımıdır.

Gayrimenkul Ofislerine Özel Yepyeni Eğitimler

Belgin Bilgiç tarafından verilen bu eğitim, gayrimenkul ofislerine özel hazırlanan kurumsal gelişim serisinin ilk adımıdır.

Bugün emlak sektöründe sadece satış bilgisi yeterli değildir.
Finansı okuyamayan, değerlemeyi anlayamayan, proje geliştirmeyi bilmeyen ve kentsel dönüşümü doğru analiz edemeyen danışman; müşterisine gerçek anlamda yol gösteremez.

Bu nedenle Işıkören Akademi bünyesinde, doğrudan emlak ofislerine özel olarak tasarlanan aşağıdaki 1 günlük yüz yüze eğitimler de sunulmaktadır:

Eğitim Başlıklarımız

1. Gayrimenkul Ofisleri İçin Finansal Okuryazarlık – Ekonomiyi, faizi, enflasyonu ve yatırım dinamiklerini okuyarak müşterilerine daha güçlü danışmanlık sunmak isteyen emlak profesyonelleri için hazırlanmıştır.
2. Gayrimenkul Ofisleri İçin Karşılaştırmalı Piyasa Analizi ve Doğru Fiyatlandırma – Mülk sahibine fiyatı ezberle değil; veriyle, emsalle ve piyasa gerçekleriyle anlatabilen danışmanlar yetiştirmeyi hedefler.
3. Gayrimenkul Ofisleri İçin Mimari Proje ve Mülkleri Doğru Okuma Teknikleri – Planı, projeyi ve mülkü doğru okuyup müşteriye güven veren bir anlatımla sunabilmek için geliştirilmiş uygulamalı bir eğitimdir.
4. Gayrimenkul Ofisleri İçin Proje Pazarlama – Bir projenin alım kararından satış stratejisine, hedef kitle analizinden fiyatlandırmaya, lansmandan kapanış sürecine kadar tüm pazarlama ve satış yol haritasını öğretir.
5. Gayrimenkul Ofisleri İçin Kentsel Dönüşüm – Kentsel dönüşüm süreçlerini, riskleri, fırsatları ve danışmanlık boyutunu sahadaki gerçek uygulamalar üzerinden ele alan kapsamlı bir eğitimdir.

Tüm eğitimler doğrudan brokerlar, ofis müdürleri ve emlak danışmanlarının sahada daha güçlü kararlar alabilmesi için hazırlanmıştır.

Amaç; sadece daha fazla satış yapan değil, piyasayı okuyabilen, yatırım dilini anlayan, müşterisine veriyle güven veren ve değişen şehir dinamiklerini doğru yorumlayabilen profesyoneller yetiştirmektir.

Çünkü artık emlakta fark yaratan şey sadece portföy değil;
bilgiyi yorumlama kapasitesidir.

Ofisinize özel kurumsal eğitim planlaması için bizimle iletişime geçebilirsiniz. WhatsApp: 0532 374 10 70

The post Gayrimenkul Ofislerine Özel Finansal Okuryazarlık Eğitimi appeared first on Online Emlak Akademi - Emlakta Gelişim Platformu.

**Emlakta Nerede Olduğunu Netleştir,

Ücretsiz Teşhisle Doğru Yol Haritanı Gör**

Ülkemizde emlak danışmanlığı mesleğinin profesyonelleşme sürecini başlatan ilk üç uluslararası gayrimenkul markasında üst düzey yönetici olarak görev alan Hilmi Işıkören, 29 yıllık sektörel deneyimi ve 16 yıllık eğitmenlik tecrübesiyle her ay 150’den fazla broker ve danışmana eğitim ve mentorluk sunmaktadır.

1989’da, üniversite eğitiminin ardından franchising sistemini öğrenmek için Türkiye’den Amerika’ya giden ilk Türklerden biri olan Işıkören, 1992’de Türkiye’ye döndükten sonra kariyerini franchise veren uluslararası şirketlerde üst düzey yönetici olarak şekillendirmiştir.

1997-1999 yılları arasında RE/MAX Türkiye’de Franchise Müdürlüğü, ardından 2001-2005 yılları arasında CENTURY 21 Türkiye’de Genel Müdürlük görevlerini üstlenmiştir. 2005 yılında ortaklarıyla birlikte REALTY WORLD’ü Türkiye’ye getirmiş ve 2010’a kadar markanın Genel Müdürlüğünü yürütmüştür.

2010’da, 2005’ten beri birlikte çalıştığı Belgin Benek ile emlak odaklı eğitim şirketi Işıkören Akademi’yi kurmuştur. www.isikoren.com

2012’de Türkiye’nin ilk online emlak seminerlerini düzenleyen Işıkören, ortağı Belgin Benek ile birlikte tam 8 yıl sonra, 2020’nin yine Şubat ayında Türkiye’nin ilk **“Online Emlak Akademisi”**ni hayata geçirmiştir. www.onlineemlakakademi.com

2016’da Belgin Benek ile birlikte çıkardıkları “10 Numara Motivasyon” kitabı, 2023’te “Emlakta Liderlik”, 2024’te “Emlakta Liderlik 2” ve 2025’te “Emlak Liderleri III” adıyla Google Play’de satışa sunulan e-kitapları ve “Motivasyon Kartları” adıyla bilinen yol gösterici paylaşımlarıyla da tanınan Işıkören, emlak eğitimlerinin yanı sıra uzman bir mentor olarak emlak profesyonellerine bire bir rehberlik etmektedir.

Haftalık makaleleri LinkedIn’de yaklaşık 7.490+ emlak uzmanı tarafından takip edilen Hilmi Işıkören, emlak profesyonellerine ilham veren bir rehber olarak üretmeye ve sektöre değer katmaya devam etmektedir.

The post Emlak Fikirlerine Özel 3T Dönüşüm Sistemi appeared first on Online Emlak Akademi - Emlakta Gelişim Platformu.

Portföy var.
Satış yok.

Görüşme var.
Sonuç yok.

Ya da…

Ofisin var.
Danışman var.
Ama kayda değer sonuçlar yok.

Sorun emek değil.
Yanlış yerde emek.

Gel, 10 dakika konuşalım.
Sana nerede takıldığını net söyleyeyim.

Ardından sana özel dönüşüm programını yollayayım,
yolun netleşsin.

WhatsApp’tan yaz → 0532 374 10 70
(10 dakikalık ücretsiz durum tespiti)

BU GÖRÜŞME NE?

Şöyle anlatayım…

Bu bir eğitim değil.
Bu bir koçluk seansı da değil.

Ben sana bu görüşmede
durumunu net söyleyeceğim.

Danışmansan:
Nerede tıkandığını…

Broker’san:
Ofisinin nerede dağıldığını…

Belki hoşuna gitmeyecek şeyler de duyacaksın.
Ama şundan emin ol:

Seni rahatlatmak için değil,
sonuç alman için konuşacağım.

Tespit ve teşhis sonucunda sana özel dönüşüm programına sahip olacaksın.

Danışmansan:
Ne yapacağını netleştiririz.

Broker’san:
Neyi nasıl yöneteceğini netleştiririz.

Bu programla ister benimle ilerlersin
ister bu farkındalıkla kendi başına ilerlersin.

NEDEN BUNU YAPIYORUM?

Yıllardır sahadayım.

Şu an danışmanların büyük kısmı
aynı yerde takılıyor.

Broker’ların büyük kısmı da
aynı hatayı yapıyor.

Danışman çok çalışıyor…
ama ne yapacağını bilmiyor.

Broker yönetiyor…
ama neyi yöneteceğini bilmiyor.

Bunu dışarıdan görmek kolay.
İçerideyken görmek zor.

Broker tarafında tablo şu:

• Danışman var ama standart yok
• Çaba var ama ortak sistem yok
• Gelir var ama sürdürülebilir değil

Bu yüzden ofis büyümüyor.
Sadece yoruluyor.

O yüzden bu 10 dakikalık görüşme
çok şeyi netleştiriyor.

KİMLER İÇİN DOĞRU?

Eğer şunlardan biri sende varsa:

“Çok çalışıyorum ama sonuç yok” diyorsan
Portföyün var ama ilerlemiyorsa
Sürekli yoğunsun ama tatmin yoksa
Nerede hata yaptığını tam göremiyorsan

Ya da…

Danışmanların çalışıyor ama ofis büyümüyor
Herkes bir şey yapıyor ama ortak sistem yok
Gelir var ama sürdürülebilir değil
Ofiste herkes farklı oyunu oynuyorsa

Gel konuşalım.

Çünkü bu şekilde devam edersen…
Sonuç değişmez.

KİMLER İÇİN DEĞİL?

Şunu da net söyleyeyim…

Eğer:

“Ben zaten biliyorum” diyorsan
Sadece sohbet etmek istiyorsan
Aksiyon almak niyetinde değilsen

Bu görüşme sana göre değil.

Ben burada laf anlatmam.
Net konuşurum.

NASIL İLERLİYORUZ? (3T)

Ben bu görüşmelerde 3 şeye bakıyorum:

Tespit

Sana birkaç net soru sorarım.
Rakamları duyarım.

Danışmansan performansını,
Broker’san ofisinin gerçek durumunu görürüm.

Teşhis

Sonra sana şunu söylerim:

“Bak, senin durumun bu…”

Yuvarlamam.

Tedavi

Detay anlatmam.
Kafanı karıştırmam.

Sadece şunu söylerim:

“Şu 2–3 şeyi düzeltirsen oyun değişir.”

Sana özel hazırlanmış dönüşüm programı ile
sağlam bir şekilde ilerlersin.

10 DAKİKADA NE OLUR?

Şunu yaşarsın:

“Ben aslında burada takılıyormuşum.”

Netlik gelir.

Ve çoğu zaman şu olur:

Bahaneler biter.

NASIL BAŞLIYORUZ?

Çok basit.

WhatsApp’tan yazıyorsun.
Ben sana 2–3 soru soruyorum.
Sonra 10 dakika konuşuyoruz.

Bu kadar.

BAK…

Sorun çoğu zaman piyasa değil.

Sorun,
aynı hatayı fark etmeden tekrar etmek.

Sorun,
nerede olduğunu net görememek.

Danışman kendi hatasını göremez.
Broker kendi sistem açığını göremez.

Ve insan kendi kör noktasını
tek başına göremez.

ŞUNU NET SÖYLEYEYİM

İstersen bunu birlikte sistem kurarak çözeriz.
İstersen de bu farkındalıkla kendi başına ilerlersin.

Şu net:
Aynı şekilde devam edersen,
aynı sonucu almaya devam edersin.

WhatsApp’tan yaz → 0532 374 10 70
(10 dakikalık ücretsiz durum tespiti)

10 dakikada
nerede olduğunu net görelim.

SSS – SIK SORULAN SORULAR

Bu görüşme gerçekten ücretsiz mi?

Evet.

Ama şu ücretsiz değil:
Zaman.

O yüzden ciddi olanlarla konuşurum.

Bu bir satış görüşmesi mi?

Hayır.

Ama şu olabilir:
Eğer gerçekten ihtiyacın varsa,
bunu sana net söylerim.

10 dakikada gerçekten bir şey anlaşılır mı?

Evet.

Çünkü sorun genelde karmaşık değil.

Danışmanda:
Yön eksikliği.

Broker’da:
Sistem eksikliği.

Ben sadece doğru yere bakarım.

Görüşmeden sonra ne olacak?

Sana özel bir dönüşüm programı gönderirim.

Danışmansan:
Nasıl üretim yapacağını görürsün.

Broker’san:
Ofisini nasıl yapılandıracağını görürsün.

İstersen birlikte uygularız.
İstemezsen kendi yoluna devam edersin.

Ben zaten eğitim aldım, yine işe yarar mı?

Evet.

Çünkü sorun çoğu zaman bilgi değil.

Neyi nerede kullanacağını bilmemek.

Kimlerle çalışıyorsun?

Ciddi olanlarla.

Aksiyon almak isteyenlerle.

Gerçekten değişmek isteyenlerle.

Hilmi Işıkören

The post 3T: 10 Dakikada Tıkandığın Yeri Gör appeared first on Online Emlak Akademi - Emlakta Gelişim Platformu.

**“Satış Gelmiyorsa Nerede Hata Yaptığını Gör: 21 Günlük Eylem Planı”**

Bu Bir Eğitim Değil.

Bu, Sahada Kendinle Yaptığın Bir Çalışma.

Emlakta satış, daha fazla bilgiyle gelmez.
Satış, uygulamaya koymakla gelir.

Ama sahadaki gerçek şu:
Danışmanların büyük bölümü her gün ne yapacağını bilmiyor.

Bilgi var.
Niyet var.
Hatta zaman da var.

Ama netlik yok.

Bu yüzden satışa giden işler yapılmıyor.

Sorun Nerede?

Sorun şurada:
Günü başlatan net bir saha planın yoksa,
gün seni sürükler.

Telefon açılmaz.
Takip ötelenir.
Zor konuşmalar ertelenir.

Akşam olur.
“Bugün yoğundum” denir.
Ama satışa giden bir şey yapılmamıştır.

Bu plan tam olarak bu kör noktayı görünür kılar.

Bu Çalışma Ne Yapar?

Bu bir okuma rehberi değildir.
Bu bir izleme eğitimi değildir.
Bu bir motivasyon metni hiç değildir.

Bu çalışma:

• Her gün seni tek bir net soruyla yüzleştirir
• Satışı ertelediğin davranışları açığa çıkarır
• Oyalandığın işleri fark ettirir
• Günlük saha disiplinini adım adım kurdurur

Bu plan satış yapmaz.
Ama sana neden yapmadığını çok net gösterir.

Nasıl Çalışılır?

• 21 gün boyunca
• Günde 10–15 dakika
• Cevap yazdıktan sonra, aynı gün sahada 1 küçük hamle yap.
• Sadece o günün sorusuna odaklanarak

Her gün bir “ayna” vardır.
Her gün küçük ama net bir saha adımı vardır.

Koşul yok.
Performans baskısı yok.
Ama dürüstlük şart.

Kendine dürüst değilsen,
bu plan da çalışmaz.

Kimler İçin Uygun?

✔️ Sahada aktif olan emlak danışmanları
✔️ Satış istiyorum ama sürekliliği kuramayanlar
✔️ “Biri anlatsın” değil, “ben çalışayım” diyenler

❌ Sihirli formül arayanlar
❌ Video izleyip rahatlamak isteyenler
❌ Okuyup hiçbir şey yapmayanlar

Neden Dijital Saha Kiti?

Çünkü artık şunu net görüyoruz:

Kazananlar,
daha çok bilenler değil.

Kazananlar,
her gün ne yapacağını bilenler.

Bu yüzden Işıkören Akademi olarak
danışmanların elinin altında
kişisel çalışma yapabilecekleri saha kitleri olmasına karar verdik.

Bu seri, o kararın sonucudur.

Dijital Saha Kitleri Serisi – No: 1

Bu çalışma, Işıkören Akademi’nin saha gerçekleri ve toplam 50 yıllık deneyim süzgeciyle hazırladığı Dijital Saha Kitleri serisinin ilk halkasıdır.

Ama bu deneyim sana anlatılmaz.
Sana çalıştırılır.

Son Söz

Satış gelmiyorsa,
sorun çoğu zaman piyasa değil, müşteri değil, sistem değil.

Sorun şudur:
Bugün satış için ne yaptığını net olarak söyleyememek.

Bu plan sana her gün şunu sorar:

“Bugün satış için ne yaptın?”

Cevap yoksa,
ilerleme de yok.

Sahada çalışan kazanır.

Dijital Saha Kiti
sana anlatmaz.
Seni çalıştırır.

The post Satış Gelmiyorsa Nerede Hata Yaptığını Gör: 21 Günlük Eylem Planı appeared first on Online Emlak Akademi - Emlakta Gelişim Platformu.

Emlak Profesyonellerine Özel Eğitimle Satışta Yeni Bir Çağ Başlat!

Instagram’da story, WhatsApp’ta durum, Facebook’ta… ne kaldı artık?
Gerçek şu ki: LinkedIn, konut ya da ticari fark etmeksizin emlakta yeni fırsatların başladığı yer.

18 milyon profesyonel. 450 bin şirket profili.
Ve hepsi, sana fark edilmeni bekliyor. Ama doğru strateji olmadan olmuyor.

💡 Bu Eğitimle Neyi Fark Edeceksin?

📌 LinkedIn Sadece CV Paylaşma Yeri Değil
Bu platform, alıcıyla satıcının, danışmanla yatırımcının buluştuğu alan. Ama seni kimse tanımıyorsa, kimse sana ulaşmaz.

📌 LinkedIn Profilin = Dijital Vitrinin
Ve sen hâlâ o vitrine “5 yıldır çalıştığım firmayı” yazıp bırakıyor musun? Profilin satışa kapalıysa, teklif de gelmez.

📌 Mesaj Kutun = Yeni Ofisin
Doğru kişilere ulaş, mesajlarını profesyonelce yaz, müşteri yarat.

📚 Bu Eğitimle Neler Kazanacaksın?

🎯 Hedef Kitleye Nokta Atışı Ulaşım

• Alıcılar, satıcılar, yatırımcılar… hepsine ulaşmanın pratik yolları

• Karar verici kişilere nasıl görünürsün?

💬 Bağlantılar Kur, Güven Oluştur

• Boş mesajlar değil, sonuç getiren iletişim

• Görüşmeyi başlatan değil, kapatan ol!

💼 Profilini Güçlendir, LinkedIn Sıralamasında Yüksel

• “Hakkında” kısmın algoritmalarla dost mu?

• Görünür, etkileyici ve davetkâr bir profil nasıl olur?

📈 Premium Avantajlar ve Stratejik Kullanım

• InMail, gelişmiş arama ve analiz araçlarıyla pazarda öne geç.

• Kim seni izliyor? Neden hâlâ yazmadı? Yazmasını nasıl sağlarsın?

🎁 Eğitimle Birlikte Gelen Ekstra Destekler:

• 7 Gün Kişisel Danışmanlık: Profil analizi ve strateji önerileri

• PDF Rehber: “Hakkında” kısmı örnekleri, algoritmaya uygun yazım teknikleri

• İleri Seviye Masterclass Fırsatları: Daha derine inmek isteyenlere özel

❓ Kimler İçin Uygun?

✅ Portföyünü sadece çevresine değil, profesyonellere tanıtmak isteyenler
✅ LinkedIn’de “varım ama sonuç alamıyorum” diyenler
✅ Dijital vitrinini satışa açmak isteyen emlak danışmanları
✅ Konut ya da ticari fark etmez, işini profesyonelce büyütmek isteyen herkes

Kayıt: Detaylar ve ücret bilgisi için 0532 374 10 70 Nolu WhatsApp hattımızdan iletişime geçerek programla ilgili detayları öğrenebilir, kaydınızı yaptırabilirsiniz.

📌 Eğitmenlerimiz: Alanında Türkiye’nin En İyileri!

Hilmi Işıkören: Türkiye’nin En Köklü Emlak Eğitmeni ve Mentoru

• Emlak danışmanlığı mesleğinin profesyonelleşme sürecini başlatan ilk üç uluslararası gayrimenkul markasında üst düzey yöneticilik yaparak mesleğin gelişimine önemli katkılar sağlamış bir uzmandır.
• 28 yıllık sektör deneyimi ve 15 yıllık eğitmenlik tecrübesiyle, her ay 150’den fazla emlak uzmanına eğitim veriyor ve mentorluk sunuyor.
• RE/MAX, CENTURY 21 ve REALTY WORLD gibi dünya çapında markaların Türkiye operasyonlarında yöneticilik ve kurucu ortaklık yaptı.
• Türkiye’nin ilk “Online Emlak Akademisi”ni ortağı Belgin Benek ile birlikte kurarak sektöre yenilikçi bir yaklaşım getirerek emlak eğitim, koçluk ve mentorluk programlarını sektör profesyonelleri için daha erişilebilir hale getirmiştir.
• Motivasyon kitapları ve eğitim programlarıyla tanınan Işıkören, haftalık makaleleriyle yaklaşık 7.000 emlak profesyonelinin ilham kaynağı.

Ahmet Mert SAMUR: Türkiye’nin En Çok Tanınan LinkedIn Eğitmeni ve Danışmanı

• 2000 yılından günümüze satış ve pazarlama üzerine çeşitli sektörlerde aktif hizmetlerde bulundu.
• 2014 yılından beri dijital pazarlama sektöründedir.
• 2018 yılından günümüze de LinkedIn ile Satış (Müşteri Yaratma) Eğitimleri vermektedir.
• Ayrıca işletmelere LinkedIn ile Pazarlama ve Markalaşma Danışmanlığı yapmaktadır.
• 300’ ün üzerinde işletmeye ve karar vericisine eğitimler yapmış, hali hazırda çeşitli dernek ve işletmelere LinkedIn ile Tanıtım ve Stratejik Pazarlama yönetimi yapmaktadır.
• Işıkören Akademi eğitmeni olarak bugüne kadar 500’den fazla emlak uzmanına LinkedIn eğitimi vermiştir.
• 2022 Ekim ayından itibaren Işıkören Akademi Eğitmeni olarak emlak sektörüne özel profesyonel LinkedIn eğitimleri vermeye başlamıştır.

Uzmanlık Alanları;

• LinkedIn İşletme Hesap Yönetimi
• LinkedIn Müşteri Bulma ve Network Oluşturma
• LinkedIn Reklam ve Tanıtım
• LinkedIn İçerik Yönetimi
• LinkedIn Pazarlama Stratejisi Oluşturma ve Yönetme

The post Gayrimenkul Satışında LinkedIn Eğitimi appeared first on Online Emlak Akademi - Emlakta Gelişim Platformu.

“2026’da Zirveye Çıkın: Emlakta Kazandıran Stratejiler Eğitimi”

Bu Eğitimde Az Laf, Bol Strateji Var!

Başarı tesadüf değildir! 2026’e güçlü bir başlangıç yapın ve zirveye çıkın. Stratejiler üretin, plan yapın, fark yaratın ve zirveye ulaşın! Bugün harekete geçin, 2025’in lideri siz olun!

Bu Eğitimde Neler Öğreneceksiniz?

✔ 2026 için emlakta kazandıran stratejileri öğrenin ve nasıl uygulayacağınızı keşfedin.

✔ İş planınızı adım adım nasıl oluşturacağınızı öğrenin.

✔ Hedeflerinizi belirleme, güçlü stratejiler geliştirme ve uygulama yöntemlerini kavrayın.

✔ İşinizi büyütmek için uygulanabilir ve sonuç odaklı yöntemlere sahip olun.

Kimler Katılmalı?

• 2026’da emlak sektöründe zirveye ulaşmayı hedefleyen profesyoneller.
• Doğru temeller üzerine bir iş planı oluşturmak isteyen broker ve danışmanlar.
• Rekabet avantajı yaratmayı ve sektörde fark yaratmayı isteyen herkes.

Eğitim Programı:

🔑 Zorlu 2026’ya Uygun Stratejiler: Emlakta fark yaratmanın ipuçları.

📋 Adım Adım İş Planı Oluşturma: SMART hedefler ve aksiyon planlama teknikleri.

💡 Uygulamalı Çalışma: Kendi 2026 hedeflerinizi belirleyin ve stratejinizi oluşturun.

❓ Soru-Cevap: Uzman eğitmenlerle birebir sorularınızı tartışın.

🔗 Hemen Kaydolun

🎯 Unutmayın:
“Başarı, yalnızca hazırlıklı olanların yanındadır. Hayal eden değil, plan yapan kazanır!”
2026’ya zirvede başlamak için şimdi harekete geçin!

Ne Zaman ve Nerede?

📅 Tarih ve saat: Tarih ve saatleri karşılıklı belirlenecektir.
🌍 Yer: Zoom Online Canlı (Her yerden katılabilirsin!)
🎓 Eğitmenler: Hilmi IŞIKÖREN & Belgin BENEK
💸 Katılım bedeli: 0532 374 10 70 Nolu WhatsApp hattından iletişime geçerek öğrenebilirsiniz.

Hilmi IŞIKÖREN kimdir?

Ülkemizde emlak danışmanlığı mesleğinin profesyonelleşme sürecini başlatan ilk üç uluslararası gayrimenkul markasında üst düzey yönetici olarak görev alan Hilmi Işıkören, 27 yıllık sektörel deneyimi ve 14 yıllık eğitmenlik tecrübesiyle her ay 150’den fazla broker ve danışmana eğitim ve mentorluk sunmaktadır.

1989 yılında, üniversite eğitiminin ardından franchising sistemini öğrenmek için Türkiye’den Amerika’ya giden ilk Türklerden biri olan Işıkören, 1992’de Türkiye’ye döndükten sonra kariyerini franchise veren uluslararası şirketlerde üst düzey yönetici olarak şekillendirmiştir.

1997-1999 yılları arasında RE/MAX Türkiye‘de Franchise Müdürlüğü, ardından 2001-2005 yılları arasında CENTURY 21 Türkiye‘de Genel Müdürlük görevlerini üstlenmiştir. 2005 yılında ortaklarıyla birlikte REALTY WORLD‘ü Türkiye’ye getirmiş ve 2010’a kadar markanın Genel Müdürlüğünü yürütmüştür.

2010 yılında, 2005’ten beri birlikte çalıştığı Belgin Benek ile kendi eğitim şirketini kurmuştur. 🌐 www.isikoren.com

Şubat 2012’de Türkiye’nin ilk online emlak seminerlerini düzenleyen Işıkören, ortağı Belgin Benek ile birlikte tam 8 yıl sonra, 2020’nin yine Şubat ayında Türkiye’nin ilk **”Online Emlak Akademisi”**ni hayata geçirmiştir. 🌐www.onlineemlakakademi.com

Belgin Benek ile birlikte 2016’da çıkardıkları “10 Numara Motivasyon” kitabı, 2023’te “Emlakta Liderlik”, 2024’te “Emlakta Liderlik 2” adıyla Google Play’de satışa sunulan e-kitapları ve “Motivasyon Kartları” adıyla bilinen yol gösterici paylaşımlarıyla da tanınan Işıkören, emlak eğitimlerinin yanı sıra uzman bir mentor olarak emlak profesyonellerine bire bir rehberlik etmektedir.

Haftalık makaleleri LinkedIn‘de yaklaşık 7.000 emlak uzmanı tarafından takip edilen Hilmi Işıkören, emlak profesyonellerine ilham veren bir rehber olarak üretmeye ve sektöre değer katmaya devam etmektedir.

Türkiye’nin en köklü emlak eğitmeni ve mentoru Işıkören, uzmanlığını Montenegro gayrimenkul yatırımlarına da taşıyarak stratejik danışmanlık hizmetleri sunmaktadır. Işıkören Akademi’nin Montenegro-Türkiye ayağındaki faaliyetler, Montenegro’da kurulmuş yerel bir danışmanlık firmasıyla kurulan stratejik iş ortaklığı kapsamında yürütülmektedir.

Belgin BENEK kimdir?

Belgin Benek, yetişkin eğitimcisi kimliğiyle, 19 yıllık emlak sektörü deneyimi ve 14 yıllık eğitmenlik ve profesyonel koçluk tecrübesiyle her ay 150’den fazla broker ve danışmana eğitim ve koçluk sunmaktadır.

2001 yılında Anadolu Üniversitesi İletişim Bilimleri Fakültesi Eğitim İletişimi ve Planlaması bölümünden mezun olarak iş hayatına adım atan Benek, kariyerine Yalın Enstitü Derneği bünyesinde Dünya Bankası ile ortak yürütülen “Nakliye ve Gümrük Yönetimi” projesiyle başlamıştır.

Sosyal sorumluluk projeleri yürüten bir ajansta Tetrapak, Eczacıbaşı İpek Kağıt ve İpragaz gibi firmalara hizmet veren Benek, 2005 yılında REALTY WORLD Türkiye‘de Kurumsal İletişim ve Franchise Müdürü olarak kariyerine devam etmiştir. 2010 yılında, 2005’ten beri birlikte çalıştığı Hilmi Işıkören ile kendi eğitim şirketini kurmuştur.
🌐 www.isikoren.com

Belgin Benek, konut projelerinin pazarlanması, markalaşma ve kişisel itibar konularındaki engin bilgi ve deneyimini emlak uzmanlarının gelişimi için kullanarak onların fark yaratmasını sağlamaktadır.

Şubat 2012’de Türkiye’nin ilk online emlak seminerlerini gerçekleştiren Benek, ortağı Hilmi Işıkören ile birlikte tam 8 yıl sonra, 2020’nin yine Şubat ayında Türkiye’nin ilk **”Online Emlak Akademisi”**ni hayata geçirmiştir.
🌐 www.onlineemlakakademi.com

Etkileyici piyasa yorumları ve yüksek enerjili ilham veren konuşmalarıyla tanınan Belgin Benek, Hilmi Işıkören ile birlikte çıkardıkları “10 Numara Motivasyon” kitabı, 2023’te “Emlakta Liderlik”, 2024’te “Emlakta Liderlik 2” adıyla Google Play’de satışa sunulan e-kitapları ve emlak eğitimlerinin yanı sıra, profesyonel bir koç olarak emlak uzmanlarına bire bir rehberlik etmektedir.

The post Emlakta Kazandıran Güçlü Stratejiler Eğitimi appeared first on Online Emlak Akademi - Emlakta Gelişim Platformu.